Trabzon Haber
Ayrılık çanları çalarken dikkat! Tazminat ve BES hakkınızı kaybetmeyin. Yargıtay’dan kritik uyarılar geldi. İşte bilmeniz gerekenler…
Trabzon’da binlerce çalışanı yakından ilgilendiren haber! Yargıtay’dan kıdem tazminatı ve Bireysel Emeklilik Sistemi (BES) hakkında flaş kararlar çıktı. Kendi isteğiyle işten ayrılanlar dikkat! Yaş şartı olmasa da tazminat alabilirsiniz. Ama BES işveren katkısı için durum farklı.
Kıdem Tazminatı Cepte Mi?
Eğer emeklilik için yaş dışında şartları taşıyorsanız, işten ayrılsanız bile kıdem tazminatınızı alabilirsiniz. Ama hangi tarihte işe başladığınız önemli. İşte tarihlere göre şartlar:
- 8 Eylül 1999 öncesi: 15 yıl sigortalılık ve 3600 gün prim
- 9 Eylül 1999 – 30 Nisan 2008: 25 yıl sigortalılık ve 4500 gün prim veya 7000 gün prim
- 1 Mayıs 2008 sonrası: 5400 gün prim (Her yıl artıyor, dikkat!)
BES’te İşveren Parası Uçabilir!
Şirketlerin BES’e yatırdığı para, kıdem tazminatı gibi otomatik gelmiyor. Yargıtay diyor ki, tazminatı alsan bile, şirketin BES kurallarına uymazsan o para yanar! Aman dikkat!
Ayrılmadan Önce Bunlara Bak!
- Tazminat hakkını kontrol et.
- Şirketin BES kurallarını iyice oku.
- Prim günlerini doğru hesapla.
Unutmayın, bu kararlar binlerce kişinin hakkını etkiliyor. İşten ayrılmadan önce her şeyi inceleyin, sonra pişman olmayın!
